Giới thiệu việc làm nhân sự lương cao tại TP HCM mới nhất hiện nay

Dù mới vào nghề hay đã hoạt động lâu trong ngành nhân sự, thì nhu cầu về mức lương vẫn luôn là vấn đề quan tâm hàng đầu của người lao động. Vậy việc làm nhân sự lương cao tại TP HCM có điểm

Dù mới vào nghề hay đã hoạt động lâu trong ngành nhân sự, thì nhu cầu về mức lương vẫn luôn là vấn đề quan tâm hàng đầu của người lao động. Vậy việc làm nhân sự lương cao tại TP HCM có điểm gì nổi bật, bao gồm những công việc nào cùng những bí kíp để tìm kiếm việc làm nhân sự lương cao trong giai đoạn hiện nay?

1. Việc làm nhân sự là gì? Giới thiệu thị trường việc làm nhân sự TP HCM

Định nghĩa việc làm nhân sự

Trong kinh doanh, việc làm nhân sự không chịu trách nhiệm đem lại doanh thu cho doanh nghiệp, song lại là vị trí việc làm quan trọng thiết yếu, góp phần xây dựng, hoàn thiện và ổn định tính hệ thống của công ty, doanh nghiệp và các đơn vị kinh doanh.

Việc làm nhân sự gắn liền với vị trí, vai trò và chức năng của nhân viên nhân sự, thường xuất hiện nhiều nhất trong môi trường kinh doanh tư nhân.

Vậy việc làm nhân sự thực chất là công việc như thế nào?

Việc làm nhân sự

Việc làm nhân sự

Việc làm nhân sự được ví như bộ phận hậu cần, tổng quản, trong đó chịu trách nhiệm chính các công việc liên quan đến quản lý và phát triển nguồn nhân lực của công ty, thí dụ như: tuyển dụng nhân sự, đào tạo nhân sự, hỗ trợ nhân sự mới, theo dõi quá trình làm việc của nhân sự cũng như các vấn đề liên quan đến lương, thưởng, trợ cấp, phúc lợi và thay đổi vị trí công việc của toàn bộ hệ thống nhân viên. 

Thị trường việc làm nhân sự TP HCM có điểm gì nổi bật?

Thị trường việc làm nhân sự là một trong những thị trường việc làm lớn và bền vững nhất do những đặc thù nghề nghiệp đem lại.

Mặc dù không đem lại doanh thu trực tiếp, song những người làm nhân sự lại mang lại lợi ích tối ưu cao cho doanh nghiệp thông qua việc đưa về nguồn lực lao động dồi dào - xây dựng nền tảng chính để hình thành, phát triển và củng cố doanh nghiệp. Một doanh nghiệp muốn tồn tại không thể chỉ có cơ sở vật chất - kỹ thuật tốt mà nhất định phải có nhân sự (người lao động). Và cũng như vậy, một doanh nghiệp muốn vươn rộng ra thị trường, phát triển chi nhánh, xây dựng hình ảnh thương hiệu,... cũng không thể thiếu vắng nguồn lực lao động chất lượng cao ở các vị trí nhân viên khác nhau. Và chắc chắn rồi, nhân viên không tự đến, tự đi, họ phải thông qua bộ nhận nhân sự và nhờ có bộ phận công việc này mà các doanh nghiệp và người lao động thị trường mới có được mối liên kết với nhau.

Do đó, dù ở đơn vị nào, công ty lớn, công ty nhỏ hay doanh nghiệp, tập đoàn, vị trí việc làm nhân sự cũng là nhóm việc làm quan trọng không thể thiếu.

Tại Việt Nam, TP HCM chỉ đứng sau Hà Nội về vị trí chiến lược kinh doanh, thậm chí có những nhóm ngành nghề có thể xếp ngang bằng về tính chất năng động và cạnh tranh ngành nghề, do đó, việc làm nhân sự tại HCM có cơ hội việc làm rất lớn với đầy đủ các vị trí việc làm như:

  • Giám đốc nhân sự

  • Trưởng phòng nhân sự

  • Quản lý nhân sự

  • Trợ lý nhân sự

  • Nhân viên hành chính nhân sự

  • Nhân viên nhân sự lễ tân

  • Kế toán phòng nhân sự

  • Chuyên viên phát triển và đào tạo chất lượng nhân sự

Điểm nổi bật nhất trong thị trường việc làm nhân sự là gì?

Sự chênh lệch rõ rệt về mức lương (thu nhập) bình quân có lẽ chính là điểm nổi bật nhất của thị trường việc làm này.

Nhân viên nhân sự gần như không có nhiều phần trăm doanh thu (như kinh doanh, bán hàng). Thu nhập của họ tương đối cố định và ổn định cho từng vị trí cụ thể trong 1 đơn vị hoạt động (không tính đến các dự án hợp tác, hoạt động làm thêm hay hoạt động đối tác chức năng). Do đó, sự chênh lệch về mức thu nhập rất rõ rệt giữa những vị trí chất lượng cao và vị trí cơ bản. Cụ thể là:

  • Những vị trí việc làm cơ bản có mức thu nhập ổn định không cao, bao gồm: Nhân viên nhân sự lễ tân, nhân viên hành chính nhân sự, nhân viên kế toán và trợ lý nhân sự

  • Những vị trí việc làm chất lượng cao có mức thu nhập tốt, bao gồm: Giám đốc nhân sự, trường phòng nhân sự, quản lý nhân sự và chuyên viên đào tạo.

Tất nhiên nói như vậy không có nghĩa là đối với những vị trí việc làm cơ bản không có cơ hội deal lương hay cơ hội thăng tiến. Nếu như bộ phận cấp cao có thể tăng thu nhập thông qua những dự án hợp tác, hỗ trợ, liên kết doanh nghiệp, thì bộ phận cơ bản lại có thể xét tăng lương, thưởng cũng như những trợ cấp nhất định qua hiệu suất KPI.

Về mặt tuyển dụng việc làm nhân sự trong thị trường, thì đối với mỗi đơn vị kinh doanh khác nhau sẽ có cơ chế tuyển dụng không giống nhau. Song nhìn chung, để tiếp cận tốt nhất cơ hội việc làm nhân sự hiện đại, nhất là những vị trí việc làm lương cao và có cơ hội thăng tiến tốt thì ứng viên cần là người có bằng cấp, chuyên môn, kinh nghiệm làm việc cũng như những thành tích nhất định trong hoạt động nghề nghiệp.

Tham khảo thêm: Việc làm bán hàng trong siêu thị tại Thành phố Hồ Chí Minh

2. Top 3 việc làm nhân sự lương cao nhất tại TP HCM

Dưới đây là top 3 vị trí việc làm có mức thu nhập tốt nhất trong ngành nhân sự tại TP HCM hiện nay:

Chuyên viên phát triển và đào tạo nhân sự

Chuyên viên phát triển và đào tạo chất lượng nhân sự có thể nằm trong hoặc ngoài cấu trúc phòng nhân sự của doanh nghiệp, họ là những người giữ nhiệm vụ quan trọng nhất trong việc nâng cao chất lượng nhân sự của đơn vị kinh doanh thông qua các hoạt động đào tạo cụ thể, có thể là các hội thảo, các khóa đào tạo ngắn hạn, dài hạn, thi sát hạch, kiểm định tập trung, …

Hoạt động công việc của chuyên viên phát triển và đào tạo nhân sự:

  • Tổ chức lớp học, hội thảo

  • Thiết kế, xây dựng và trực tiếp điều hành các chương trình đào tạo nhân sự của doanh nghiệp

  • Xây dựng giáo án đào tạo

  • Giảng dạy

  • Theo dõi chất lượng nhân sự cả trước và sau đào tạo

  • Tổ chức thi và đánh giá chất lượng nhân sự theo định kỳ

  • Xây dựng tài liệu ngành

  • Nghiên cứu và lên kế hoạch chiến lược cho các dự án phát triển nhân sự, các hoạt động thu hút sự quan tâm của nhân sự

  • Định hướng phát triển nhân sự với ban lãnh đạo và các bộ phận đầu ngành

  • Đảm bảo hoàn thành KPI 

Top 3 việc làm lương cao tại TP Hồ Chí Minh

Top 3 việc làm lương cao tại TP Hồ Chí Minh

Để trở thành chuyên viên đào tạo và phát triển nhân sự, bạn có thể bắt đầu xuất phát điểm từ vị trí nhân viên nhân sự cơ bản, trong đó có sự đảm bảo nhất định về bằng cấp, năng lực và kinh nghiệm làm việc (thường là tối thiểu 5 năm).

Trong nhiều năm trở lại đây, chuyên viên phát triển và đào tạo chất lượng nhân sự luôn nằm trong top đầu các vị trí việc làm nhân sự có thu nhập tốt nhất, có thể lên đến 35 triệu/ tháng. Nếu xuất sắc và tạo được tiếng vang trong nghề, bạn sẽ luôn đón nhận được cơ hội làm việc hợp tác, lời mời đào tạo từ những đơn vị doanh nghiệp có tiếng trong thị trường lao động HCM để tối ưu thu nhập của mình.

Giám đốc nhân sự

Trong 1 tổ chức, giám đốc nhân sự là người đứng đầu phòng nhân sự và trực tiếp điều hành phòng nhân sự. 

Hỗ trợ công việc cho giám đốc nhân sự sẽ thường có trợ lý giám đốc nhân sự và trưởng phòng (hoặc quản lý) nhân sự. Do đó, giám đốc nhân sự rất ít khi tham gia tuyển dụng nhân sự cũng như các công việc khác trong phòng nhân sự song lại phải đảm bảo chức năng điều hành và ổn định tổ chức đó.

Theo đó, giám đốc nhân sự của công ty sẽ phải đảm bảo thực hiện các công việc là:

  • Xây dựng các kế hoạch nhân sự cho doanh nghiệp

  • Trình bày kế hoạch nhân sự với ban lãnh đạo

  • Triển khai kế hoạch và giao việc cho bộ phận chức năng

  • Chịu trách nhiệm theo dõi, quản lý và điều phối toàn bộ hoạt động của phòng nhân sự

  • Giải quyết các vấn đề phát sinh hoặc lỗ hổng xoay quanh hoạt động phòng nhân sự

  • Ký duyệt văn bản, giấy tờ trong phạm vi quyền hạn

 Hiện nay, giám đốc nhân sự đang là vị trí việc làm có mức thu nhập cao nhất, dao động từ 35 - 40 triệu/ tháng.

Trưởng phòng nhân sự, quản lý nhân sự

Tùy từng quy mô công ty, 2 vị trí công việc này có thể thay thế và đồng nhất nhau. Trưởng phòng nhân sự và quản lý nhân sự đều là những người làm việc chính trong phòng nhân sự, hỗ trợ công việc và nhận ủy thác từ giám đốc nhân sự để đảm bảo tính ổn định của các bộ phận nhân sự chức năng. Họ có quyền điều phối, giao việc, cất nhắc và thậm chí chủ ý sa thải nhân viên không đạt hiệu quả công việc.

Trong công ty, trưởng phòng nhân sự và quản lý nhân sự phải là những người có khả năng nắm bắt tổng thể và bao quát nhất toàn bộ hệ thống công việc, thay mặt giám đốc nhân sự khai thác và sử dụng có hiệu quả nhất nguồn nhân lực lao động, đẩy mạnh hiệu suất công việc nhằm đem lại lợi nhuận tối ưu.

Trong thực tế, 2 vị trí công việc này được đánh giá là tiềm năng nhất và có cơ hội thăng tiến cao. Bạn hoàn toàn có thể vươn lên trở thành giám đốc nhân sự nếu có đủ năng lực và thời gian cống hiến cho doanh nghiệp.

Mức lương khởi điểm của 1 nhân viên quản lý nhân sự có thể dao động từ 15 - 18 triệu, tăng lương theo định kỳ quý hoặc năm, khi đi vào ổn định có thể lên đến 25 triệu trong các công ty lớn, nhìn chung là vị trí công việc đáng để thử sức và phát triển bản thân.

Tham khảo thêm: Tìm việc làm chăm sóc khách hàng tại HCM ca đêm

3. Những bí kíp để tìm việc làm nhân sự lương cao tại TP HCM

Để tìm được một công việc vừa phù hợp với năng lực của bản thân lại vừa có mức thu nhập tốt thì chuyên môn chưa phải là điều kiện đủ. Muốn đạt được mục tiêu nghề nghiệp, mỗi người cần chuẩn bị tốt nhất cho mình những hành trang về kiến thức, kỹ năng mềm, kinh nghiệm làm việc cùng một vài bí kíp thông minh trong tìm kiếm việc làm.

Phát triển bản thân phù hợp với định hướng nghề nghiệp

Có rất nhiều cách để phát triển bản thân, nhưng để phát triển bản thân phù hợp với định hướng nghề nghiệp thì tốt nhất là bạn nên chọn xuất phát điểm nghề nghiệp cân đối ngay từ bước khởi đầu. Điều đó có nghĩa là gì?

Anh muốn trở thành một Giám đốc nhân sự với mức thu nhập 35 triệu/ tháng tại một tập đoàn lớn, anh chọn xuất phát điểm nghề nghiệp là nhân viên sales tại cửa hàng với mục đích phát triển tốt nhất kỹ năng giao tiếp? Điều này đúng hay sai? Sai. Chắc chắn là anh đã sai ngay từ tính chất phù hợp và điều kiện cần để trở thành một giám đốc nhân sự. Thay vào đó, anh có thể lựa chọn những vị trí xuất phát điểm hợp lý hơn như nhân viên hành chính nhân sự, nhân viên quản lý nhân sự. Tại đó, anh không những có thể phát triển kỹ năng giao tiếp của bản thân mà còn có thể làm dày hơn kinh nghiệm hành nghề chuyên nghiệp.

Ngoài ra, muốn tìm được cho mình một công việc nhân sự lương cao tại TP HCM, người lao động cũng cần trau dồi tốt nhất cẩm nang kiến thức về chuyên môn nhân sự (hoạt động những lĩnh vực gì, cần phải làm gì để trở thành nhân viên nhân sự giỏi), kỹ năng hành nghề và không ngừng học hỏi tri thức kinh nghiệm của những tiền bối trong nghề.

Phát triển khả năng sử dụng công nghệ thông tin và ngoại ngữ cũng là điều rất quan trọng và cần thiết để bạn có thể tìm được một công việc nhân sự lương cao trong điều kiện công nghiệp hóa, hiện đại hóa và toàn cầu hóa hiện nay.

Trong thực tế, công nghệ thông tin và ngoại ngữ không chỉ là công cụ hỗ trợ đắc lực nhất giúp bạn có thể truy cập nguồn dữ liệu tri thức tối đa, mà còn cho phép bạn tiếp cận nhiều hơn với cái mới, nhạy bén trong tư duy, nắm bắt tình hình tốt và đạt được những bước tiến dài cả trong vị thế và mức thu nhập cá nhân.

Cách tìm việc làm lương cao tại TP Hồ Chí Minh\

Cách tìm việc làm lương cao tại TP Hồ Chí Minh

Lựa chọn doanh nghiệp mục tiêu

Chắc chắn rồi, để có mức thu nhập tốt thì doanh nghiệp bạn làm việc cũng phải là doanh nghiệp tốt. Do đó để tìm được một công việc nhân sự có mức thu nhập cao thì bạn không được bỏ qua bước xác định, lựa chọn doanh nghiệp mục tiêu.

Vậy thế nào là doanh nghiệp mục tiêu?

Hiểu một cách đơn giản nhất, doanh nghiệp mục tiêu là doanh nghiệp bạn có định hướng sẽ nộp đơn xin làm việc tại đó, chưa tính đến có ý định gắn bó lâu dài hay cơ hội thăng tiến hay không. Bạn hoàn toàn có thể làm những phép thử và được lựa chọn nhiều doanh nghiệp mục tiêu, hoạch định giá trị, chi phí cơ hội của các doanh nghiệp để cho ra một kết quả tốt nhất đáp ứng nhu cầu của bản thân, trước hết và dễ hoạch định nhất là cơ hội về mức lương.

Hiện nay, với sự phát triển mạnh mẽ của mạng lưới thông tin, dữ liệu mạng, việc tìm hiểu và xác định cơ hội nghề nghiệp tại các đơn vị kinh doanh không khó. Bạn hoàn toàn có thể lựa chọn cơ hội tốt nhất trong mối tương quan với năng lực của bản thân.

Tiếp cận cơ hội việc làm nhanh qua các website tìm việc miễn phí

Phương pháp tiếp cận việc làm hay tìm việc làm nhanh qua website cũng là một trong những bí kíp xây dựng nghề nghiệp thành công.

Trong một thị trường lao động việc làm lớn và thay đổi nhanh chóng như hiện nay, bạn không thể tự mình bơi trong hệ dữ liệu không giới hạn, vậy thay vào đó tại sao lại không tính đến con đường công nghệ?

Với sự hỗ trợ của công nghệ AI, hàng loạt các website tìm kiếm việc làm được ra đời cung cấp những tính năng tối ưu nhất cho người dùng, không chỉ tìm việc nhanh, hiệu quả mà còn tại chỗ và không mất phí. Tại đây, bạn có thể tìm việc làm nhân sự lương cao bằng cách:

  • Tạo CV điện tử trên trang, tự động thiết lập kết nối với nhà tuyển dụng

  • Tìm việc bằng tính năng lọc mức lương

  • Tìm kiếm bằng từ khóa chính trên thanh công cụ tìm kiếm

Tham khảo thêm: Tìm hiểu thông tin chi tiết mới nhất về vị trí nhân viên sale tour

Với những chia sẻ này, chúng tôi mong rằng có thể phần nào hữu ích và hỗ trợ  tốt nhất cho người lao động đang có nhu cầu tìm kiếm việc làm nhân sự lương cao tại TP HCM. Chúc các bạn thành công.

Bài Viết Liên Quan

Hoá đơn bán hàng là gì? Thông tin hoá đơn bán hàng cần cập nhật

Hoá đơn bán hàng là gì? Thông tin hoá đơn bán hàng cần cập nhật

1. Hoá đơn bán hàng là gì? Hoá đơn bán hàng là một loại chứng từ lập ra bởi người bán nhằm ghi lại các thông tin của việc mua sắm, bán hàng hoá và cung ứng dịch vụ. Hoá đơn bán hàng phải được lập dựa trên các quy định pháp luật ban hành.  Có thể diễn đạt để hiểu hoá đơn bán hàng dễ hơn như sau: hoá đơn bán hàng ý chỉ  loại hoá đơn bán hàng trực tiếp, cũng là chứng từ để ghi nhận việc doanh nghiệp đã bán hàng và cung cấp dịch vụ cho khách hàng. Trong hoá đơn thể hiện tình trạng cung cấp hàng hoá, dịch vụ cùng với doanh thu. Tham khảo thêm: Bán lẻ là gì? Hoá đơn bán hàng là gì? 2. Những đối tượng nào sử dụng hoá đơn bán hàng? Về đối tượng, pháp luật quy định những cá nhân, tổ chức sau đây được dùng hoá đơn bán hàng: Thứ nhất, họ là các cá nhân, tổ chức sử dụng phương pháp trực tiếp để khai và tính toán thuế giá trị gia tăng trong khi bán hàng hoá và dịch vụ ở các khu vực sau: khu vực nội địa, khu phi thuế quan. Ngoài ra còn được tính đối với trường hợp được coi là hoạt động xuất khẩu. Những đối tượng này sẽ sử dụng mẫu tờ khai số 3.2 thuộc Phụ lục số 03 và mẫu 5.2 thuộc phụ lục số 5 .  Thứ nhất, họ là các cá nhân hoạt động ở khu phi thuế quan chuyên bán hàng hoá, dịch vụ cho khu nội địa và trong các khu phi thuế quan hoặc xuất khẩu. Thông tin ở trên hoá đơn bán hàng sẽ được ghi rõ ràng là dành cho những đối tượng ở khu phi thuế quan. Sử dụng mẫu hoá đơn 5.3 của Phụ lục 05. Đối tượng sử dụng hoá đơn bán hàng là ai? 3. Những tác dụng chính của hoá đơn bán hàng 3.1. Hoá đơn bán hàng và những tác dụng cơ bản Chúng ta đã có nhiều điều kiện tiếp xúc với hoá đơn bán hàng, đơn giản nhất là từ trong hoạt động mua bán hàng ngày tại các cửa hàng tiện ích, các siêu thị, … Tuy nhiên, liệu bạn có biết được hoá đơn bán hàng thực chất làm nhiệm vụ gì, có những chức năng nào hay không. Ngay sau đây, hãy khám phá những điều ít ai để ý tới liên quan đến hoá đơn bán hàng , đó là chức năng của nó. - Hoá đơn bán hàng được coi là chứng từ gốc để sử dụng trong hoạt động kế toán. Do đó giấy tờ này sẽ nắm giữ vai trò làm căn cứ để hạch toán kế toán. - Ngoài ra, hoá đơn bán hàng còn rất quan trọng để phục vụ mục đích quản lý thuế. Bởi vì nó được coi là chứng từ của thuế. Các cơ quan chức năng có liên quan sẽ lấy hoá đơn làm căn cứ để hạch toán và kê khai thuế được dễ dàng và chính xác. Xét ở khía cạnh khác, khi hàng hóa được bán ra nước ngoài thì đồng nghĩa nó trở thành một loại chứng từ quốc tế có vai trò giao dịch, thể hiện rõ mối quan hệ mua bán mang tầm kết nối, giao dịch giữa các quốc gia. 3.2. Hoá đơn bán hàng thể hiện vai trò trong kinh doanh Vai trò quan trọng của hoá đơn bán hàng Ở bên trong hoá đơn này, các thông tin được thể hiện rất rõ chính là nội dung có liên quan tới hai bên mua và bán. Nó sẽ giúp ghi lại lịch sử giao dịch giữa khách hàng với công ty và quá trình hoạt động kinh doanh của công ty. Bên cạnh đó, hoá đơn trực tiếp còn đảm bảo sự uy tín, giúp các thông tin giao dịch được công khai rõ ràng, minh bạch. Nếu có mâu thuẫn về mua bán thì hoá đơn sẽ được lấy làm căn cứ đối chứng và giúp cho sự việc được xử lý nhanh chóng, hiệu quả. Thông qua hoá đơn, các ông chủ sẽ theo dõi chính xác được tình hình doanh thu thực, kiểm soát tình hình của hoạt động kinh doanh, nắm bắt lượng hàng hoá đã được bán ra hay tổng số khách hàng đã mua sắm tại đơn vị, … Đây là những số liệu quan trọng để giúp doanh nghiệp có những điều chỉnh sao cho phù hợp nhất với thực tế hoạt động.  Tham khảo thêm: Chi tiết thuật ngữ Deal trong mua bán có nghĩa là gì? 4. Phân biệt hoá đơn bán hàng với hoá đơn giá trị gia tăng Có rất nhiều loại hoá đơn đang tồn tại trong các hoạt động giao dịch vì thế dễ khiến nhiều người bị nhầm lẫn giữa các loại với nhau. Nói về hoá đơn bán hàng, không ít người đã nhầm nó với hoá đơn giá trị gia tăng. Vậy nên hãy nắm bắt ngay những cơ sở để có thể giúp bạn dễ dàng nhận diện nhất hai loại hoá đơn này nhé. - Hóa đơn bán hàng không có dòng thuế suất. Điều này ngược lại ở hoá đơn giá trị gia tăng. Bạn sẽ nhìn thấy thông tin dòng thuế xuất được in rõ ở hoá đơn. - Hóa đơn bán hàng không được ghi nhận bằng dấu mộc vuông trong khi con dấu này được đóng trên hóa đơn giá trị gia tăng. - Hóa đơn bán hàng lưu hành nội bộ, còn hoá đơn giá trị gia tăng sẽ được đưa ra làm căn cứ pháp lý khi có phát sinh vấn đề liên quan. - Hóa đơn bán hàng không có chế độ khấu trừ thuế hàng hoá đầu vào nhưng hóa đơn giá trị gia tăng thì được. - Hóa đơn bán hàng dùng phương pháp trực tiếp để thực hiện kê khai thuế. Hoá đơn giá trị gia tăng dùng phương pháp dấu trừ để doanh nghiệp kê khai đối với khoản thuế giá trị gia tăng. Giúp bạn phân biệt hoá đơn bán hàng trực tiếp với loại hoá đơn giá trị gia tăng 5. Hóa đơn bán hàng và hình thức thể hiện của nó Hoá đơn bán hàng có ba hình thức sử dụng chính. Chúng bao gồm: hoá đơn bán hàng tự in, hoá đơn bán hàng điện tử, hoá đơn bán hàng được đặt in. Mỗi loại này được dùng trong các trường hợp khác nhau đảm bảo sự phù hợp, tiện lợi cho việc quản lý. Khám phá từng hình thức để biết rõ mỗi loại được dùng khi nào và như thế nào? - Hoá đơn bán hàng tự in được chính đơn vị kinh doanh dùng thiết bị như máy tính tiền để tự in ra trong quá trình thanh toán hàng hoá, dịch vụ. - Hoá đơn bán hàng hình thức điện tử là hoá đơn tập hợp lại những dữ liệu điện tử liên quan tới quá trình mua bán hàng hoá, dịch vụ. Hình thức này sẽ được thực hiện qua các thao tác gồm tạo, lập hoá đơn, gửi đi và nhận về, lưu trữ lại và quản lý đúng quy định được ban hành trong Luật Giao dịch điện tử. Hình thức thể hiện của hoá đơn bán hàng - Hoá đơn dưới hình thức đặt in, do tổ chức đưa mẫu và yêu cầu đơn vị in ấn sẽ in theo. Sau đó mẫu hoá đơn này sẽ được dùng trong các hoạt động giao dịch khi mua bán hàng hoá, thanh toán dịch vụ. Ngoài ra cũng có thể là mẫu hoá đơn được chính cơ quan thuế đưa ra để cấp cho đơn vị, tổ chức, cá nhân có nhu cầu sử dụng. Tham khảo thêm: Những quy định về chữ ký hợp đồng, hóa đơn cần biết 6. Những lưu ý đảm bảo sử dụng hoá đơn bán hàng đúng quy định Trên hoá đơn bán hàng cần phải thể hiện được các thông tin sau, không được thiếu bất cứ nội dung nào: - Thông tin người mua hàng gồm họ và tên, địa chỉ. Yêu cầu cần phải ghi một cách chính xác, rõ ràng. - Thông tin của công ty bán hàng, dịch vụ - Thông tin hàng hoá: phải ghi chính xác tên. Nếu các dòng không viết hết thì sẽ gạch chéo phần trống. - Ghi chính xác đơn vị tính cho hàng hoá. Chẳng hạn như chiếc, cái, kg, … Nếu hoá đơn thể hiện sản phẩm là dịch vụ, không phải hàng hoá thì không cần ghi đơn vị tính.  - Viết giá bán ra không tính thuế giá trị gia tăng. - Viết tổng lượng hàng và tổng tiền thanh toán - Ghi thời gian diễn ra hoạt động bán hàng, cung cấp dịch vụ. Lưu ý gì khi sử dụng hoá đơn bán hàng? Như vậy, bài viết đã mang tới cho bạn hiểu biết hoá đơn bán hàng là gì. Những kiến thức đầy đủ xoay quanh hoá đơn đã được bật mí qua đó giúp chúng ta sử dụng giấy tờ này hiệu quả hơn.

01/07/2022 Đọc tiếp >>
Flash sale là gì? Những ưu điểm vượt trội của chương trình Flash sale

Flash sale là gì? Những ưu điểm vượt trội của chương trình Flash sale

1. Bạn đã thực sự hiểu rõ Flash sale là gì? “Flash sale”- một thuật ngữ nói về các đợt giảm giá “nhanh như chớp” nhưng mức ưu đãi lại cực kỳ hấp dẫn. Mỗi khi diễn ra các đợt Flash sale tại các sàn thương mại điện tử là tâm trạng người mua lại trở nên hồi hộp và lo lắng vì không biết mình có săn sales thành công hay không. Bạn đã thực sự hiểu rõ Flash sale là gì? Mặc dù vẫn là đại hội siêu giảm giá thế nhưng Flash sale lại không tồn tại ở một hình thức cố định. Thay vào đó, nó sẽ phụ thuộc vào các chương trình mà người bán đưa ra để thu hút khách hàng tiềm năng hoặc phụ thuộc vào cả các sàn thương mại điện tử. Nhiều người chỉ biết các chương trình Flash sale đem lại lợi ích với khách mua hàng còn chưa nhận ra đâu là lợi ích dành cho người bán. Cũng có những người khi nhắc đến điều này thì tỏ ra ngơ ngác vì chưa hiểu lợi ích của các đối tượng nhận được từ Flash sale. Nếu vậy, hãy để tôi giúp bạn chỉ ra một vào lợi ích của Flash sale đối với cả người mua và người bán ngay nhé. Tham khảo thêm: FMCG là gì? 2. Những ưu điểm của Flash sale đối với người mua và người bán 2.1. Flash sale và lợi ích dành cho người mua Chắc chắn trong những đợt Flash sale này, người mua sẽ nhận về nhiều lợi ích nhất. Cụ thể, thông qua chương trình giảm giá, người mua sẽ cảm thấy vô cùng phấn khích vì mua được món đồ rẻ, thậm chí siêu rẻ so với thị trường. Bạn hãy tưởng tượng, một chiếc túi xách trị giá hàng triệu đồng, bạn thích nó từ rất lâu nhưng chưa có đủ điều kiện để rinh nó về nhà. Thế nhưng qua chương trình Flash sale ở một sàn thương mại nào đó, chiếc túi này được giảm giá xuống còn 1 nửa, thậm chí là nhiều hơn thế, liệu rằng bạn có chấp nhận ngồi yên ở đó mà ngắm nghía không thôi? Flash sale và lợi ích dành cho người mua Với người mua hàng, Flash sale còn có vai trò như một hiệu ứng lan tỏa mạnh mẽ hành động mua hàng. Khi tiếp cận được những món đồ siêu rẻ lại chất lượng, bạn có thể nhanh chóng giới thiệu chúng tới người thân hay bạn bè. Thao tác chia sẻ cực kỳ đơn giản cho nên dẫn đến tình trạng mặc dù chưa tới giờ sale nhưng đã có hàng ngàn chiến binh chờ sẵn để bấm nút mua hàng. 2.2. Người bán hàng nhận được gì qua những đợt Flash sale? Đừng nghĩ rằng việc giảm giá sâu và mạnh sẽ khiến doanh thu của người bán hàng giảm nhé, đó đều là chiến thuật thu hút khách hàng của họ. Vậy lợi ích thực sự mà các nhà kinh doanh này nhận được là gì thông qua các đợt Flash sale? 2.2.1. Flash sale giúp nhà bán hàng tăng doanh thu đột phá Tạo ra mức giá hời cho người mua hàng giúp cho người bán gia tăng tỷ lệ chuyển đổi bán hàng. Nghĩa là các mặt hàng có giá càng thấp thì sự hấp dẫn và thu hút của chúng tới người mua càng cao. Người mua với tâm lý mua được món đồ rẻ, lại đúng thứ mà họ đang cần chắc chắn họ sẽ chẳng cần suy nghĩ nhiều mà bấm ngay vào nút thanh toán khiến cho doanh thu của người bán cứ thế mà tăng vọt. Sau những ngày Flash sale, việc các shop bán hàng khoe ảnh bán nghìn đơn cũng là điều dễ hiểu. Vậy mới thấy sức mạnh của Flash sale khủng khiếp đến cỡ nào đúng không. 2.2.2. Khả năng hiển thị của sản phẩm tốt hơn thông qua Flash sale Đây mới là mục tiêu mà các nhà bán hàng hướng tới, khi sản phẩm Flash sale của bạn có mức giá hấp dẫn và được nhiều người quan tâm nhất. Sàn thương mại điện tử sẽ ưu tiên hiển thị sản phẩm của bạn lên đầu, khi đó bất cứ khách hàng nào truy cập vào giao diện chính cũng sẽ nhìn thấy bạn. Lúc này, chỉ cần sản phẩm của bạn thực sự bắt mắt và giá cả phải chăng thì tỷ lệ ra đơn là rất lớn. Hãy đầu tư cho các đợt Flash sale để thu về hiệu quả bất ngờ nhé. Người bán hàng nhận được gì qua những đợt Flash sale? 2.2.3. Nhà bán hàng không phải chi quá nhiều cho quảng cáo Thực tế bây giờ, cứ 100 người bán hàng thì có tới 99 người nghĩ tới việc chạy quảng cáo để ra đơn nhiều hơn. Chính vì thế mà chi phí chạy quảng cáo cũng nằm trong mức báo động khiến bất cứ nhà bán hàng mới nào cũng cần phải cân nhắc. Thông qua các đợt Flash sale, bạn vẫn có thể kích thích nhu cầu mua hàng của khách hàng tiềm năng. Đây là cách đem lại hiệu quả, thậm chí còn tiết kiệm hơn so với chi phí quảng cáo mà nhiều người từng áp dụng. 2.2.4. Flash sale giúp doanh nghiệp đánh bay hàng tồn hiệu quả Một trong những lợi ích bất ngờ khác mà Flash sale đem lại cho người bán đó chính là shop sẽ đánh bay hàng tồn chỉ trong tích tắc. Thậm chí những món hàng nào bán chậm ở thời điểm trước đó, thông qua chương trình Flash sale chắc chắn sẽ được nhiều người biết đến và đặt hàng nhiều hơn. Tham khảo thêm: Black Friday 2019 có gì hấp dẫn mà người tiêu dùng đến vậy? 3. Bí quyết tạo Flash sale thành công - dân kinh doanh nên biết Mặc dù khá phổ biến và đem lại nhiều lợi ích, nhất là với người kinh doanh. Tuy nhiên để sở hữu một chương trình Flash sale thực sự hoàn hảo và thành công thì không phải người bán hàng nào cũng biết. Vậy bí quyết ở đây là gì? 3.1. Cần đảm bảo có đủ số lượng sản phẩm Flash sale Cần đảm bảo có đủ số lượng sản phẩm Flash sale Vẫn biết là bạn không thể lấy 1, 2 hay vài sản phẩm ra để mở Flash sale, thế nhưng hãy dựa vào điều kiện, mục tiêu doanh thu, các chi phí mà bạn phải chi trả để cân nhắc một con số hợp lý nhất. Nếu để số lượng sales quá lớn chắc chắn bạn sẽ bị “lỗ” sau mỗi mùa Flash sale đi qua. Đây là điều mà bất kỳ nhà bán hàng nào cũng không mong muốn, vì vậy cân nhắc thật kỹ trước khi quyết định. 3.2. Áp dụng Flash sale vào những khung giờ khả dụng Việc nghiên cứu các khung giờ cố định để tung Flash sale cho sản phẩm của mình chưa bao giờ là thừa thãi, thậm chí nó còn giúp cho chủ shop tối ưu hoá doanh thu một cách hiệu quả nhất. Thông thường, khung giờ tốt nhất tại sàn thương mại Shopee là từ 0h, 12h và 21h. Những khung giờ này có nhiều người truy cập nhất cho nên khả năng bán được hàng là cao nhất. 3.3. Áp dụng các sản phẩm thông minh cho Flash sale Áp dụng các sản phẩm thông minh cho Flash sale Bạn có thực sự hiểu rõ về cách mở Flash sale theo chiến dịch này? Dưới đây là cách làm cụ thể mà bạn nên tham khảo: - Thứ nhất, sản phẩm được chọn làm Flash sale phải là sản phẩm chủ đạo, có lượt bán tốt nhất và mức độ hiển thị cao nhất. - Thứ hai, những sản phẩm tham gia Flash sale phải là sản phẩm mới và bạn mong muốn kích thích khách hàng dùng thử để phủ sóng thương hiệu. 3.4. Chú ý thứ tự sản phẩm khi Flash sale Thứ tự của sản phẩm khi Flash sale cũng là chi tiết quan trọng giúp cuộc giảm giá của bạn thành công và hiệu quả hơn. Việc sắp xếp các sản phẩm có mức độ phổ biến cao lên trên sẽ giúp shop của bạn tối ưu khả năng tiếp cận khách hàng. 3.5. Flash sale kết hợp với mã giảm giá hay voucher Flash sale kết hợp với mã giảm giá hay voucher Mức giá Flash sale đã khá hấp dẫn, nhưng nếu shop của bạn còn kèm theo các mã giảm giá hay voucher ưu đãi nữa thì quả là quá tuyệt vời. Khách hàng với việc ngập tràn trong ưu đãi chắc chắn sẽ không dễ dàng bỏ qua săn sales với sản phẩm “nhà bạn”. Tham khảo thêm: Thuật ngữ Deal trong mua bán có nghĩa là gì? Với những gì mà vieclambanhang247.com chia sẻ ở trên, hẳn là bạn đã hiểu rõ ý nghĩa của Flash sale là gì. Bên cạnh đó, hãy áp dụng những bí quyết tạo Flash sale thành công bên trên nếu bạn là nhà bán hàng chưa từng có nghìn đơn như mơ ước nhé. Chúc bạn luôn kinh doanh thuận lợi và đạt thành công trong thời gian tới.

27/06/2022 Đọc tiếp >>
Những câu nói hay về mục tiêu nghề nghiệp giúp bạn có thêm động lực

Những câu nói hay về mục tiêu nghề nghiệp giúp bạn có thêm động lực

Nếu bạn chưa biết những câu nói về mục tiêu nghề nghiệp thì hãy để vieclambanhang247.com giúp bạn bằng cách liệt kê chúng trong bài viết sau đây. 1. Những câu nói hay về mục tiêu nghề nghiệp có vai trò như thế nào? Nếu không phải là một người thích chinh phục đỉnh cao thì hẳn là cuộc sống của bạn chẳng có nhiều điều thú vị. Bạn vẫn luôn nghĩ rằng những người giàu có, nổi tiếng hay thành công đều đã được sinh ra ở vạch đích ư? Đó là suy nghĩ sai lầm bởi thực chất họ phải trải qua rất nhiều gian nan và khổ cực mới có được những thành tựu mà bạn nhìn thấy. Nói cách khác, cuộc sống của họ luôn có nhiều thay đổi, luôn có những biến động mà bất cứ ai cũng không thể lường trước. Một trong số cách giúp họ vượt qua những khó khăn ấy chính là đọc và suy ngẫm những câu nói hay về mục tiêu nghề nghiệp. Thực chất những câu nói này có sức mạnh ra sao mà có thể giúp họ vượt qua tất cả? Chẳng phải tự nhiên mà những câu nói hay của những nhà bác học nổi tiếng lại được lan truyền rộng rãi trên phạm vi thế giới, chúng phải có sức mạnh vô hình nào đó mà chúng ta không nhìn thấy mà chỉ có thể cảm nhận. Những câu nói hay về mục tiêu nghề nghiệp có vai trò như thế nào? Một người đang rơi vào tuyệt vọng, anh ta có thể sẵn sàng vứt bỏ hết tất cả những gì mà anh ta đang rày công xây dựng mà có được, tuy nhiên đó là khi anh ta chưa đọc được những câu nói thực sự có ý nghĩa và đúng tâm trạng. Những câu nói về mục tiêu nghề nghiệp giống như một nguồn động lực lớn khiến cho bạn và những người đang gặp khó khăn trên con đường chinh phục thành công có thêm động lực để bước tiếp. Những câu nói này không có sứ mệnh phục vụ riêng ai, chỉ cần là bạn đang khó khăn, đang bí bách hay không biết phải bước tiếp thế nào thì khi đọc được chúng bạn tự nhiên sẽ có thêm nguồn động lực lớn để nghĩ ra ý tưởng mới. Nói chung, nếu là một người thích sưu tập những câu nói hay về mục tiêu nghề nghiệp thì chắc hẳn trong người bạn đang hừng hực nhiệt huyết, ngọn lửa đam mê trong bạn sẽ chẳng dễ dàng gì mà bị dập tắt dù cho đó là tác nào ghê gớm thế nào. Bạn đã nắm rõ vai trò và ý nghĩa của những câu nói về mục tiêu nghề nghiệp, vậy hiện tại bạn đã biết được bao nhiêu câu nói về chủ đề này và chúng là những câu nói nào? Cùng vieclambanhang247.com tham khảo thêm những câu nói hay dưới đây để bổ sung vào danh sách sưu tập của mình bạn nhé. Tham khảo thêm: Cách ghi kế hoạch nghề nghiệp trong vòng 3 năm tới trong CV 2. Những câu nói về mục tiêu nghề nghiệp giúp bạn có thêm động lực Có thể bạn không phải là người thích sưu tập những câu nói nổi tiếng vì nghĩ rằng nó chẳng đem lại lợi ích gì cho mình. Tuy nhiên sau bài viết này thì bạn nên điều chỉnh lại cách suy nghĩ bởi thực chất những câu nói hay về mục tiêu nghề nghiệp có tác động cực kỳ lớn tới tâm lý và ý chí của những người đang gặp khó khăn trong cuộc sống. Những câu nói về mục tiêu nghề nghiệp giúp bạn có thêm động lực Hãy tham khảo những câu nói dưới đây và ghi nhớ chúng, bạn sẽ dễ dàng vượt qua những khi bế tắc, thử trải nghiệm ngay xem có đúng không nhé. 2.1. Mục tiêu nghề nghiệp làm cho cuộc sống có giá trị Nhà triết học người Đức Hegel có câu nói rất hay: “Cuộc sống chỉ có giá trị khi có thứ gì đó đáng giá làm mục tiêu”. Bạn nghĩ sao về câu nói này? Như đã nói, nếu như bạn lựa chọn một cách sống yên bình, êm xuôi thì cuộc sống này đâu có gì thú vị. Ở ngoài kia, biết bao nhiêu con người đang vùng vẫy, đang lăn lộn để chống chọi với khó khăn để quyết giành được những gì mà họ mong muốn. Mặc dù khó khăn là vậy thế nhưng họ vẫn lựa chọn bởi vì họ nghĩ rằng nếu không như vậy thì thời gian trôi qua thật uổng phí. Nếu ngày nào của bạn cũng diễn ra theo một lịch trình được sắp đặt sẵn bởi người khác thì thử hỏi bạn sẽ tìm thấy niềm vui của mình ở đâu? Bạn cũng có những ước mơ và hoài bão riêng nhưng lại không dám một lần bứt phá để có được nó, sau này bạn sẽ hối tiếc thời gian trôi qua. Mục tiêu làm cho cuộc sống có giá trị Bạn có thể nhìn thấy một người đàn ông vốn rất bình thường, tuy nhiên khi anh ta nhìn thấy người phụ nữ mà anh ta thích thì ngay lập tức những hành động sau đó đều có thể rất điên rồ. Anh ta tự nhiên năng nổ hơn, nói nhiều hơn, quan tâm tới hình thức hơn và chăm chỉ hơn,... Cô gái ấy chính là mục tiêu mà anh ta theo đuổi và muốn giành được tình cảm từ người đó. Vậy trong cuộc sống, chỉ khi có mục tiêu cụ thể và rõ ràng bạn mới biết mình cần phải làm những gì, cần phải quan hệ với những ai và giao tiếp như thế nào. Bạn sẽ gặp gỡ nhiều người và được học hỏi nhiều điều tốt đẹp từ họ, như vậy cuộc sống chẳng phải có ý nghĩa hơn sao. 2.2. Có ý chí bạn sẽ đạt được mọi mục tiêu Bạn có biết đến câu nói nổi tiếng: “Người có ý chí vượt qua tất cả sự nặng nhọc có thể đạt được bất cứ mục tiêu nào” của nhà soạn kịch người Hy Lạp Menander? Thêm một câu nói về ý chí theo đuổi mục tiêu nghề nghiệp của con người mà bạn nên lưu lại, rất có thể sau này bạn sẽ dùng tới và cảm thấy nó thật hữu ích. Nếu là người thường xuyên chú ý tới những câu nói nổi tiếng kiểu như vậy thì rất nhanh chóng bạn sẽ hiểu rõ được ý nghĩa của câu nói vừa rồi. Có ý chí bạn sẽ đạt được mọi mục tiêu Một người không ngại gian khổ, có thể vượt qua mọi gánh nặng về cả tinh thần lẫn thể xác thì người đó xứng đáng có được mọi mục tiêu mà anh ta mong muốn. Thậm chí những người này thường biết cách để đạt được những mục đích mà mình đã ra kế hoạch từ trước. Chỉ khi con người có ý chí thì bạn mới có cơ hội thành công, cũng như câu nói “Trên con đường thành công không có dấu chân của kẻ lười nhác vậy”. 2.3. Mục tiêu của cuộc sống không bao giờ dừng lại Một nhà thơ nước Áo chuyên viết tiếng Đức Rainer Maria Rilke từng nói rằng: “Mục tiêu của cuộc sống là bị khuất phục trước những điều lớn lao và lớn lao hơn nữa”. Đây thực sự là câu nói ấn tượng và đúng trong mọi thời đại. Cứ thử nghĩ mà xem, ước mơ của con người không bao giờ dừng lại, nó lớn dần và gia tăng theo lứa tuổi, cách suy nghĩ hay phong cách mà họ theo đuổi. Giả sử, một đứa trẻ ban đầu ước mơ trở thành một giáo viên, khi lớn lên và trở thành giáo viên rồi thì họ lại mong muốn trở thành giáo viên xuất sắc và nhận được nhiều giải thưởng lớn trong sự nghiệp, cũng có nhiều người mong ước được cất nhắc lên Bộ Giáo dục để làm việc,... Mục tiêu của cuộc sống không bao giờ dừng lại Vậy đó, khi bạn đạt được một ước mơ nào đó, bạn sẽ có những mục tiêu lớn hơn để chinh phục. Chỉ cần khi còn thở con người sẽ luôn có những dự định hay mục tiêu mới để phù hợp với hoàn cảnh, lứa tuổi cũng như là suy nghĩ của họ. 2.4. Mục tiêu nghề nghiệp có được là do sự mơ mộng Brian Tracy đã từng nói: “Tất cả những người đàn ông và phụ nữ thành công đều là những người mơ mộng. Họ mơ mộng về tương lai của họ, lý tưởng trên mọi phương diện, và rồi họ lao động mỗi ngày hướng về viễn cảnh xa xôi ấy, mục tiêu hay cái đích đó”. Thật đúng như vậy, nếu con người không mơ mộng, không nghĩ đến một viễn cảnh mà họ được sung sướng, được nhàn hạ hay đạt được những gì mình muốn ở tương lai thì lấy gì làm động lực để phấn đấu ở hiện tại. Chỉ có những người suy nghĩ tích cực, có sự mơ mộng và mong muốn cuộc sống của mình tốt hơn trong tương lai thì họ mới chú tâm làm ăn, chăm chỉ lao động để đạt được những thành quả xứng đáng. Sự mơ mộng của họ càng lớn thì ý chí càng kiên cường, họ có thể nghĩ tới điều mình mong muốn trong mọi hoàn cảnh, mọi thời điểm và không gian khác nhau. Đây chính là nguồn độc lực to lớn để họ có được những thành quả xứng đáng. Tham khảo thêm: Mục tiêu nghề nghiệp là gì? Cách viết mục tiêu nghề nghiệp trong CV cực chuẩn Mục tiêu nghề nghiệp có được là do sự mơ mộng Những câu nói hay về mục tiêu nghề nghiệp không bao giờ là thừa thãi trên con đường lập nghiệp của bạn, chính vì thế hãy là người sở hữu và am hiểu nó để bạn có thể lấy ra sử dụng bất cứ lúc nào. Bài viết vừa rồi hy vọng đem tới cho các bạn những giây phút thư giãn, theo dõi vieclambanhang247.com mỗi ngày để có thêm nhiều kiến thức bổ ích trong cuộc sống nhé.

10/03/2022 Đọc tiếp >>